Преимущества домашних офисов:

возможность без существенных затрат начать бизнес на новой территории;

подбор персонала из других регионов;

 экономия на аренде офиса и др. офисных расходах;

 экономия на закупке мебели;

 возможность нанять сотрудников с собственной оргтехникой, самостоятельно оплачивающих Интернет,  телефонию и прочие расходы;

 обычно, у надомных специалистов (фрилансеров) на компьютерах уже установлено необходимое программное обеспечение;

 как правило, нет необходимости подыскивать и оплачивать замену тем, кто уходит в декретный отпуск или в отпуск по уходу за ребёнком;

 зачастую удалённые сотрудники «стóят» дешевле (например, мамы с маленькими детьми обладающие высоким потенциалом и знаниями, но вынужденные находиться дома);

расторгнуть трудовой договор с надомником можно не только по общим основаниям, указанным в Трудовом кодексе, но и по дополнительным основаниям, прописанным сторонами в трудовом договоре.

Смотрите также преимущества домашних офисов для тех, кто работает дома